A 4ª etapa do recadastramento dos servidores ativos efetivos da Prefeitura Municipal de Macapá começará nesta segunda-feira, 22. Esta fase será destinada a todos os servidores municipais, com exceção da Saúde, Educação e dos distritos, que já passaram pelo processo.
Com a atualização cadastral, a Secretaria Municipal de Administração (Semad) objetiva criar um perfil geral do servidor público do Município, proporcionando à prefeitura o efetivo conhecimento de seu quadro de servidores, garantindo a autonomia do administrador na gestão dos seus recursos humanos e possibilitando assim a eficiência da administração pública.
O procedimento tem caráter obrigatório e acontecerá de forma online e presencial (entrevista e entrega da documentação), por meio de link na página da prefeitura (www.macapa.ap.gov.br), onde o servidor deverá preencher a ficha de cadastro (com seus dados), bem como seus anexos, e imprimir, ao final, pois deverá ser apresentada posteriormente no local de seu recadastramento (na sua secretaria de origem, onde no dia estabelecido pelo cronograma serão disponibilizadas equipes para receber a documentação e fazer as entrevistas), juntamente com os documentos pessoais e profissionais do servidor (original e xerox).
Para dar mais agilidade ao processo, a Semad montou um cronograma de atualização cadastral dos servidores, que será feito por secretaria, com prazos estabelecidos para início e término. O não recadastramento do servidor efetivo ativo implicará em sanções administrativas, podendo, inclusive, ocasionar suspensão de seus vencimentos. O cronograma com as datas de início e término já está disponível na página da prefeitura.
Os servidores da Saúde, Educação e dos distritos que perderam o prazo devem procurar a Secretaria de Administração o mais rápido possível para regularizar a situação cadastral.
Confira o calendário de recadastramento:
22/01 – Coordenadoria Municipal de Políticas Públicas para as Mulheres (CMPPM);
22/01 – Corregedoria Geral do Município (Corgem);
22 a 24/01 – Gabinete da Prefeitura (Gabi);
22 a 24/ 01 – Secretaria Municipal de Desenvolvimento Urbano e Habitacional (Semduh);
22/01 a 01/02 – Guarda Civil Municipal de Macapá (GCMM);
23 a 30/01 – Secretaria Municipal de Administração (Semad);
22 a 24/01 – Secretaria Municipal de Manutenção Urbanística (Semur);
25 e 26/01 – Fundação Municipal de Cultura (Fumcult);
25 e 26/01 – Procuradoria Geral do Município (Progem);
25 e 26/01 – Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico (Semdec);
29 e 30/01 – Controladoria Geral do Município (Cogem);
29 a 31/01 – Secretaria Municipal de Finanças (Semfi);
29 a 31/01 – Secretaria Municipal de Obras (Semob);
31/01 e 01/02 – Gabinete da Vice Prefeita (Gabiv);
01 e 02/02 – Coordenadoria Municipal de Esporte e Lazer (Comel);
01 e 02/02 – Empresa Municipal de Desenvolvimento e Urbanização de Macapá (Emdesur);
01 e 02/02 – Instituto Municipal de Turismo (Macapatur);
01, 02 e 05/02 – Secretaria Municipal de Planejamento (Sempla);
05 a 08/02 – Secretaria de Assistência Social e do Trabalho (Semast);
05 a 08/02 – Secretaria Municipal de Meio Ambiente (Semam);
05, 09, 15 e 16/02 – Secretaria Municipal de Administração (Semad): servidores à disposição/permuta/vacância e licença com ou sem vencimento;
08 e 09/02 – Fundação Parque Zoobotânico Municipal (FPZM).
Karla Marques
Assessora de comunicação/PMM